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总公司:强力推进“五个基本”建设
时间:2011年01月14日  点击:次
       今年以来,市供水总公司党总支精心组织,把握重点,不断加强企业基层党组织建设,为深化拓展基层党组织“五个基本”建设赢得了主动,收到了预期效果。

       扎实有效抓活动。按照“五个基本”建设活动要求,公司除了不折不扣地完成上级规定动作外,还因地制宜结合实际,认真抓好一系列活动。一是开展好“五个一”活动。每周召开一次班子例会,每季度召开一次党员大会,每半年召开一次民主生活会,每年召开一次总结测评会,每年发展一批新党员。二是开展好创先争优活动。组织党员干部参与深化党员服务承诺、“争当先锋号、建功新宜都”劳动竞赛、“三争”活动、“六比六创”打造“1 2 10”示范工程、城乡互联统筹共建、党员示范岗、党员责任区、党员先锋岗等一系列主题实践活动。三是开展好凯发真人手机版的文化活动。制定了《职工教育培训规划》,邀请专家进行职业道德培训,召开青年员工座谈会,组织青年员工参加“我眼中的城市建设”有奖征文活动,等等。通过一系列活动的开展,进一步强化了党员干部的服务意识,密切了干群关系,提升了党员干部的形象。

       加大投入建阵地。公司党总支以“五个基本”建设活动为契机,紧紧围绕建设功能型、服务型、传播型基层组织的目标,补充和完善党组织会议室、党员活动室、电化教育室等基础设施,改善了党员学习和活动条件,规范了党员档案管理,有力地促进了“五个基本”建设等各项工作规范运行。公司多方筹措资金,加大基层组织的阵地建设。并先后对下属5个党支部的阵地建设进行了改建或装修,确保下属分公司党支部有阵地、有设施、有活动。把制度建设和档案的规范化建设作为“五个基本”建设的一项基础性工作,坚持抓平时、抓经常。加强制度建设,以制度规范来推动工作规范。对需要上墙的基本制度,统一内容、统一规格、统一样式;对不需要上墙的制度,装订成册。并且在落实上下功夫,让墙上的制度走下来,落实好,防止流于形式。

       规范精致整资料。加强档案资料的规范化建设,严把活动记录关、资料收集关、案卷质量关、硬件建设关。在资料档案整理过程中,严格按照国有企业搞好基层党建 “十二个一” 的要求,坚持以图文并茂的方式,通过资料整理既能充分反映活动中搞好党建基础工作的全过程,又能体现通过活动产生的良好效果,并详实记录搞好“五个基本”全过程的点滴。在资料装订上,力求花钱少,质量高,使整个资料达到了精、细、全的标准。

       优化服务抓发展。公司党总支将业务工作与“五个基本”建设工作相结合,不断强化服务意识,打造供水服务金字品牌。推行了“四大工作法”,即“我是党员、请您监督”的“亮牌工作法”;党员服务承诺的“民情日记工作法”;推行“只要用户满意、不要下次改正”的 “一次到位工作法”;推行“管网延伸到哪里,服务就延伸到哪里”的“服务延伸法。公司领导带头做出服务承诺,带头践行承诺,以实际行动为党员作出了表率。通过走进社区、走进用户、走进单位调查走访,征求用户意见等活动,切实帮助特困群众解决了最现实的实际困难。公司建立健全了“双经历、复合型”培养选拔制度,按期对党组织书记进行了培训,并完善了经理班子“双向进入、交叉任职”机制,健全和完善了企业党建工作一系列制度,使党建工作有章可循、逐步规范。(杜荣会、李翔)


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